企業職工退休核準程序

【導語】:為規范企業職工退休核準工作,依據《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》(國發〔1978〕104號)、《遼寧省城鎮企業職工養老保險條例》(遼寧省人民代表大會常務委員會公告第33號)規定,特制定本程序。

  一、申請

  企業職工所在單位或職工檔案管理部門向局養老保險科提出申請。申請時需提交本人檔案、身份證、身份證復印件、一寸照片一張;病退的需提交《勞動能力鑒定結果》;檔案資料不全的按照要求提供有關資料。

  二、辦理

  1、正常退休

  達到國家法定退休年齡的企業職工,由所在單位或檔案管理部門到局養老保險科核準退休條件,符合退休條件的由職工所在單位或勞動保障代理機構填寫《企業職工退休審核表》,由養老保險科認定視同繳費年限和出生時間。初審合格后由經辦人蓋章,復審后加蓋養老保險專用章,發放《退休證》。

  2、特殊工種退休

  (1)從事提前退休工種工作的企業職工,達到國家規定的退休條件時,由所在單位或勞動保障代理機構到局養老保險科核準退休條件,由局養老保險科對從事特殊工種的工作時間、折加工齡、出生時間等事項進行初審。如本人檔案記載的特殊工種工作經歷不清晰時,須查閱本人從事特殊工種工作期間的原始工資分配表、崗位保健津貼標準原始發放表等史實資料,初審合格后填寫《特殊工種提前退休人員情況核準表》,復核后蓋章并加蓋養老保險專用章。

  (2)對符合提前退休條件的企業職工應由單位進行公示,公示時間為7天。無異議后填寫《企業職工特殊工種提前退休公示回執單》,報局養老保險科進行視同繳費年限核準。

  3、因病退休

  需經市勞動能力鑒定委員會進行勞動能力鑒定,根據《勞動能力鑒定結果》對完全喪失勞動能力的填寫《企業職工退休核準表》辦理病退。

  養老保險科對符合退休條件的人員核準合格后,移交養老保險經辦機構,由養老保險經辦機構核算發放基本養老金。

 

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